我的简单有效的炒股方法 银行成为高危行业是银行人堕落了吗？三个现象揭露深层次的根源

为什么一度被视为最稳定，最安全，最安全的产业，现在却成了风险最高的产业？不但社会上对银行大加挞伐，就连热心服务的民众也对银行怨声载道。银行员工是否已经堕落，或者政策环境已经恶化？我们从以下三个现象来分析银行业成为高风险产业的深层原因：

第一大现象银行行长成为高风险行业，只是行长们的问题吗？

银行之所以成为高危行业，就是因为行长成了高风险职业，很多人仰望、高不可攀的行长，都成了罪犯，这不是不可思议吗？这些比大多数人更聪明，更聪明的银行家们会不会意识到自己的所作所为是一种犯罪？难不成，他们还抱着侥幸心理？

2022年，监管部门对银行、保险机构进行了4750次、责任人8552人、罚款78.38亿元；从2023年起，金融系统纪检监察干部100多人，其中近70%的干部在银行系统被查；其中，5家国有银行共36名干部，工商银行10名中管干部2名，其中信贷审批中的权钱交易已经成了腐败犯罪的高发地区。

2022年，有77人受到金融系统的审查，其中银行业是反腐败的重灾区；中国进出口银行分别有4人被调查，中国农业发展银行4人被调查；股份制银行中，光大银行，中信，招商，广发等多家股份制银行均有多名高管被调查；此外，富滇银行，湖北银行等多家银行高管也相继落马。这些被牵涉到的金融管理人员，大都利用职务之便，收受巨额财物，为他人办理贷款，从中谋取利益。

2021年，银行业也成为金融腐败的“重灾区”，六大国有银行高管19人，政策性银行高层13人，光大银行，中信银行，广发银行，浦发银行，均有高管被查。

被牵连的银行高管中，包括两位光大银行主席，中国银行主席，国家发展银行主席，华融集团主席。如果我们仅仅把上述高管的落马归咎于个人的堕落和道德的堕落，或许对他们来说是不公平的，但是，如果只把这些人的个人道德归咎于这些人的个人道德，恐怕也不能对问题进行分析和解决。原因之一，除了社会上不法商人对银行高管的围剿，利益输送之外，银行内部的权力过于集中在银行高管身上也是一个很重要的原因，而正常信贷业务、非法商业业务、政策性业务、官商勾结的业务也很难区分开来，毕竟，一个政策性的幌子，一个支持地方经济发展的借口，官商共同利益转化为国家发展的需求，就会堂而皇之地把非法业务和利益输送的业务送到层层审查，这些都是银行高管成为高危行业的一个重要外部环境因素。

第二种现象，就是银行受到了巨大的市场风险因素的影响，因此，大量的信贷业务风险变成了一个不可控的因素，并且需要承担相应的责任。

如果你以为我没当过银行经理，就不会有风险，那么你错了。银行的信贷业务涉及到很大的市场风险，而且这个信贷业务涉及到了银行这个庞大的群体，从基层的信贷人员，到支行长，到支行的业务管理部门，到风险经理，审查人员，审批人员，分行相关部门总经理，分行副行长，行长，总行的业务人员，是不是这个群体非常大？

这些人又处于怎样的危险之中？

2022年，金融监管部门共处罚银行保险机构4750家，责任人8552人，罚款总额78.38亿元。2022年，对银行业和保险业机构进行了4620次处罚，涉及责任人员7561人，罚款28.99亿元。信贷业务一直以来都是银行处罚最重、处罚最重的一项。

2021年，银保监会、人民银行和国家外汇管理局共对银行机构下达罚款5205份，合计罚款25.9亿元，其中受到处罚的银行机构有2831家，其中3587名个人受到处分。在2021年9217起处罚案件中，信用管理领域仍以3551件案件为最多，占比38.53%；信贷管理中涉及到贷前调查，审批，担保，发放，贷后管理等各个环节。受到处罚的3587人中，有194人受到了罚款和各种行政处罚，其中有88人被禁止从业。

除了监管处罚风险外，银行的内部处罚也比较重，由于银行对员工的处罚是不对外披露的，因此我们不能获得准确的数据，但是我们可以从银行反向追薪的情况中看到一些问题。

截至目前，已有10家银行在年报中披露了业绩报酬追索扣款情况，其中10家存在追薪行为的上市银行，2023年累计发生“反向讨薪”金额近亿元，涉及员工7000余人。其中，被称为“零售银行之王”的招商银行“反向讨薪”金额最高，其2023年追回的绩效薪酬总额为4329万元，涉及执行绩效薪酬追索扣回的员工4415人，占员工总数的3.79%。如果算上今年拖欠农民工工资的金额，仅招商银行一家银行在过去的两年里，就累计收到了近亿元的欠薪。渤海银行的年报显示，在2022年上半年，已追回370名员工的绩效工资1760万元，平均每人46,700元。

银行向员工发放工资，这说明银行的业务存在风险，最大的风险就是信贷业务出了问题，所以要追回已经发放的工资，按照银行员工的说法，已经给你的钱不一定是你的，有可能会被银行要回来。哈尔滨一家银行天津支行向滨海新区支行原行长郑某起诉，要求其支付2013-2016年度绩效工资70.67万元，但被法院驳回。

第三种现象，银行工作人员由于承担过多的社会责任，严格执行政策规定，引起了公众的不满，甚至危及到了自己的人身安全，如果不严格执行的话，就有可能遭到监管处罚，甚至丢掉工作。

目前，人们对于银行的抱怨最多，也最不喜欢的就是银行工作人员询问存款的资金来源，取款时询问资金用途，开办银行卡时询问开卡用途，银行账户频繁被冻结和限额，认为是银行员工冒犯了自己，侵犯了自己的隐私，侵犯了自己的权益，甚至有人攻击银行工作人员的人身安全。

之前有一位教授为难大堂经理，让他下跪，似乎只要他不满意，不管是谁的错，银行都要给他一个交代，甚至向他道歉，惩罚他。

去年就有一个人去银行取钱的时候，银行问他怎么取钱，结果被人一块钱一块的取了出来，气的银行工作人员痛哭流涕，而取款人却不依不饶，扬言不开除他誓不罢休。

四川一名男子在农行办理业务失败后恼羞成怒，用小锤子砸了一名女员工的脑袋，最后唐某被警方拘留，银行工作人员被送往医院治疗。

但是，我们要明确一点，银行工作人员询问存款资金来源和取款资金用途，开办银行卡需要明确用途，这些都是监管部门要求和政策规定要求的，并非银行总行要求的，也不是银行员工没事找事，银行员工只是法律法规的执行者，他们执行法律和制度的职责应当得到尊重。但是现在严格执行规章制度可能会受到顾客的责骂，顾客的指责，甚至人身攻击。

评论区有很多人留言，说银行不该这么做，但如果银行员工不按照政策要求去做，很有可能会受到银行总行、监管机构和执法部门的处罚，甚至丢掉工作。

2021年，监管部门在反洗钱方面对银行机构进行处罚，占比为15.84%，其中，与监管、结算和现金管理、员工行为和案防等方面的配合也是十分重要的一环，而在2021年，配合监管也是银行被处罚的一个重要方面。其中许多内容涉及到监管政策，尤其是反洗钱及现金管理，均涉及存款及取款用途的查询。

2023年，中国农业银行崇左分行因未落实个人银行账户实名制管理制度、银行账户风险监测制度等一系列违规行为，除对农行崇左分行作出处罚外，对包括农行崇左分行在内的5名责任人，分别处以警告并处5万元至11万元不等的罚款，分别处以警告并处5万元至11万元不等的罚款，累计被罚37万元。

一家银行的大堂经理，因为没有对客户进行例行检查，导致这张卡涉嫌犯罪，被中央银行罚了五万到八十万，而银行的工作人员也因为没有履行好询问和告知的义务而被停职。

当前的银行作为一种特殊的金融机构，却要承担很多本不该由银行承担的社会责任，因此，由于公众对银行的不了解，导致了对银行的不满。银行承担着社会责任，而非其本身的管理要求，这使得公众将不满发泄在银行的柜台上，这也让一些银行员工感到沮丧。应更多地进行解释和执行，为银行工作人员的执法创造一个好的环境，以执行政策。

银行高管到柜员已成了一种高风险的职业，看似光鲜亮丽的银行高管与员工，实际上也面临着道德约束、业务发展、法律法规严格执行、政策规定等方面的要求和约束。但是，银行的高风险，有些是个人所能决定的，更多的是银行职员所不能决定的，这一点应引起有关部门的普遍关注，而不应放任那一百八十万人在这个行业中苦苦挣扎。

来源：轻朗财经我的简单有效的炒股方法

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